Doğu Marmara Kalkınma Ajansı (MARKA), Gebze Teknik Üniversitesi (GTÜ), Kocaeli Üniversitesi(KOÜ) ve İMES OSB tarafından "İstihdam Garantili Mesleki Eğitim Kursu İş Birliği Protokolü" İMES OSB Yönetim Binası'nda imzalandı. Törene İMES OSB Yönetim Kurulu Başkanı Ahmet Tokkan, KOÜ Rektörü Prof. Dr. Nuh Zafer Cantürk, GTÜ Rektörü Prof. Dr. Hacı Ali Mantar, MARKA Genel Sekreteri Mustafa Çöpoğlu, GTÜ Rektör Yardımcısı Prof. Dr. Hasari Çelebi, İMES OSB Yönetim Kurulu ve Müteşebbis Heyet Üyeleri, İMES OSB Bölge Müdürü Onur Kesici ve iş insanları katıldı.
Söz konusu protokol, firmaların ihtiyaç duyduğu nitelikte insan gücünü sağlamak üzere istihdam garantili mesleki eğitimler düzenlemeyi amaçlamaktadır. MARKA ve İMES OSB Mükemmeliyet Merkezi, iki üniversitenin Mühendislik Fakültesi veya İmalat Fakültesi istihdama girmemiş, İngilizce yetkinliği olan mezunları “Kalite Mühendisliği Yetiştirme Programı” kapsamında kursiyer olarak başvurabilecek.
İMES OSB Mükemmeliyet Merkezi’nin faaliyete geçtiği 2022 yılından itibaren, 144 farklı kurs ve seminere yaklaşık 3 bin kişinin katılım sağladığını vurgulayan İMES OSB Yönetim Kurulu Başkanı Tokkan, “Bu eğitimlerin çoğu merkezimizde gerçekleştirilirken Türkiye’nin farklı noktalarından firmalar ve katılımcılar online eğitimlerden faydalanmaktadır. Merkezimiz, yalnızca eğitim değil, imalat, ARGE, danışmanlık hizmetleriyle de bölgeye faydalı olmaktadır” dedi.
İMES Kariyer, iş arayan ve işverenleri buluşturuyor
Mükemmeliyet Merkezi nitelikli istihdamın merkezi olurken, İMES Kariyer İnsan Kaynağı Portalı ise işverenle iş arayanları buluşturmaktadır diyen Tokkan, “ Dilovası, Gebze, Körfez, İzmit ve İstanbul’un birçok bölgesinden vatandaş üye olup iş ararken, firmalar da ilanlarını oluşturarak ihtiyaç duyduğu personeli İMES Kariyer’de aramaktadır.”
Tokkan, “Kadın istihdamına yönelik İMES OSB Sercan Sağlam Anaokulu iki ayrı sınıfta 50 öğrenciye hizmet vermektedir. Yine Türkiye’de ilk kez bölgemizde faaliyete geçen İŞKUR Hizmet Noktamız; 700’ü aşkın özgeçmiş yönlendirilmesinin yapıldığı en aktif İŞKUR Hizmet Noktası olarak öne çıkmaktadır. ‘İstihdam Garantili Mesleki Eğitim Kursu Çalışması’ kapsamında 3 ay süre zarfında 15 personel adayının 26 farklı konuda toplamda 150 saatlik eğitimi sonucunda bölge istihdamına kazandırılması hedeflemekteyiz” dedi.
“51 vatandaşı bölgede istihdam edeceğiz”
MARKA’nın destekleriyle “İMES OSB Kadınlar ve Gençlerle Sanayinin Gücüne Güç Katıyor Projesi”ni sürdürdüklerini söyleyen Tokkan, “Proje kapsamında 51 vatandaşımızı İMES OSB Mükemmeliyet Merkezi’nde yetiştirerek bölgemizde istihdam edeceğiz. Projelerimizi hayata geçirirken profesyonel araştırmalarla oluşturduğumuz Envanter Raporlarımızı rehber edindik. Geçtiğimiz günlerde çalıştay programını gerçekleştirdiğimiz III. Envanter Raporumuza da bizzat katkılar sunan KOÜ ve GTÜ’ye teşekkürlerimi iletmek isterim” şeklinde konuştu.
“Proje 2022 ve 2023 mottosu olan genç istihdamına hizmet edecek”
“İstihdam Garantili Mesleki Eğitim Kursu” projesinin akabinde ilave projemiz olarak başlattığımız SOGEP “İMES OSB Kadınlar ve Gençlerle Sanayinin Gücüne Güç Katıyor” projesini de İMES OSB sahiplendi ve başarılı bir şekilde ilerlediğini kaydeden MARKA Genel Sekreteri Dr. Mustafa ÇÖPOĞLU, “Üniversitelerimizden mezun öğrencilerimiz burada eğitim görerek daha hızlı meslek hayatına atılacaklar. Bu proje 2022 ve 2023 mottomuz olan genç istihdamına hizmet edecek. Biz MARKA olarak bundan sonra da kurduğumuz bu altyapıyı daha verimli kullanmaya devam edeceğiz” dedi.
“Kalite Mühendisliği bir süreç gerektirmektedir”
Kalite Mühendisliği’nin göz ardı edildiğinin farkında olduklarını aktaran GTÜ Rektörü Prof. Dr. Hacı Ali MANTAR “Son dönemlerde Kalite Mühendisliği’nin ve Kalite Hareketinin bir süreç gerektirdiğini kanıksadık. Türkiye’nin bugün geldiği noktada sanayicilerimiz ve üniversitelerimiz kalitenin öneminin ve ihtiyacının farkına varmış. Bu nedenle sektördeki ihtiyacı da değerlendirdiğimizde bizlerde var gücümüzle destek vereceğiz. “şeklinde konuştu.
“Proje gençler için önemli bir fırsat”
Cumhuriyetin 100. Yılına doğru ilerlerken geleceğimiz olan gençler için böyle bir projenin yapılması takdire şayan diyen KOÜ Rektörü Prof. Dr. Nuh Zafer CANTÜRK “Başhekimliğim zamanında sıradan bir başhekimlik yapmamak adına Sağlıkta Kalite İçin İnovasyon Derneği’ni kurduk. Yalın Yönetim Sistemi hastaneler için de kullanılan bir sistem. Bu tip projelerin geri beslemelerinin yapılması gerekiyor. Gençlerimiz bizden daha farklı bir metodoloji ile çalışıyorlar ve daha fazla kazanım elde edebiliyorlar. Bu proje bu alanda çalışacak gençler için önemli bir fırsat” dedi.